卢明汉见刘小倩进来，吩咐她把门关上。
“小刘，我用错人了。这个严志刚，没想到他竟然是这样一个人。幸好你心细，否则丰宏公司损失就大了。这件事真得好好谢谢你！”
“这是我应该做的，卢总。”
卢明汉望着刘小倩，他现在心里的确是感谢她的。感谢她没有将这件事直接告诉张总，如果这事让张总知道后，他再来处理性质就是两样了。
不管刘小倩与张总是什么关系，但这件事他必须尽快处理。而且得从严。
他刚才已把严志刚狠狠地训了一通，言下之意让他引咎辞职。他已放下话，如果严志刚主动辞职，他将不追究他的任何责任。这也算是对他的一种照顾。
严志刚虽然心有不甘但知道这事如果传到总部那边，恐怕不止是丢掉这份工作这样简单，他只能同意。
他去刘小倩办公室之前，已交了一份辞职报告，理由是回家创业。
“小刘，严志刚这边我已作了处理。”卢明汉将桌上严志刚的辞职单递给刘小倩。
“我刚才已通知行政部门，尽快招聘新的采购负责人。在人员还没到位之前，还要辛苦你，把采购这边的工作先担起来。”
刘小倩犹豫了一下，点点头，“好。”
事情已经败露，严志刚自然不能再留在工厂因为事发突然，卢总一时间也找不到合适的人，再说自己之前做过几年的采购助理，上手也快。在新的人员未到之前，公司里恐怕也只有她做这份工作最合适了。
“那辛苦你了，小刘！”
等刘小倩离开之后，卢明汉思索了一下，主动给张总打电话，他有一种预感，张总是不是提前就知道严志刚有问题？不然，上次过来时怎么特意跟他了解过这个人？
无论如何，出了这档事，自己这位职业经理人失职，他觉得有必要跟张总汇报。
拨通电话之后，卢明汉清了清嗓子，先是将这件事的来龙去脉简明扼要地作了汇报，并将最终的处理结果也告诉了张凡。同时也作了深刻的检讨。
“严志刚走了吗？”张凡听后问。
“财务部已给他结算工资。。他已离开工厂了。”卢明汉回道
“目前采购部门的工作会受影响吗？”
“可能会有一点影响，我刚才找刘小倩谈过了，在新的人员未到位之前，暂时由她兼采购经理的职务。”
“刘小倩兼？她行吗？”张凡有点疑问，刘小倩压根没在电子行业做过，如果做做文案工作，也许能应付，但真正做采购经理的职务，得有一定的行业基础知识啊。
“张总，以我的观察应该没问题。刘小倩对我们的产品十分熟悉，她的专业知识不比严志刚的差！”
“是吗？”张凡听得一头雾水。
这怎么可能呢？
不过，自从车祸之后，刘小倩身上就有太多出人意料的事情出来，比如一口流利的英式英文？比如做得一手好菜的厨艺？还有她身上自然安静的气质?既然卢总这样说，张凡相信，他一定是有依据的。
“那好。”
“张总，还是你眼光好，刘小倩的确是一位人才，值得我们重点培养。”卢明汉十分诚挚地说。
张凡先是“嗯”了一声，接着说，“对于这样的人我们一定要好好珍惜。”
他早上打电话给卢总，是因为昨天晚上刘小倩说她要辞职，他打电话叫卢总培养她，目的就是想让卢总留住她，不过，现在听卢总的汇报，刘小倩还真是一位人才，最难得的是她对工作认真负责，对公司一片忠心啊。
“是的，张总，今天早上，她好象情绪有点波动，差点要跟我辞职。后来，我跟她说，张总已把她列为重点培养对象她才留下。要是她真的离开公司，我们的损失可就大了。”
“不能让她走！”张凡口气坚决地说。
“好。张总。”
卢明汉挂完电话之后松了一口气。
他在办公室呆立了一会然后召开了一个紧急会议。
在会议上，他宣布了两件事。
一是严志刚因家中有急事紧急辞职，第二，采购部经理一职暂时由刘小倩兼任。要求各部门的人员全力配合与支持刘小倩的工作。
会议过后，刘小倩便去了采购部门，找了采购部的几位人员了解目前采购的工作状态。
为了尽快弄清楚采购部门的工作，刘小倩决定加班。
晚上将近十点钟，刘小倩将桌上的手机拿起来想看看纤纤有没发信息给她结果一看，手机没电了。她把手机放进包里，锁了门，离开办公室。
天空飘起了小雨，刘小倩将小包放着头顶，一个人匆匆地从丰宏公司大门口走出来。
路上已没有多少行人，公交车早已停运，路灯在细雨中泛着青白而微弱的光。
刘小倩并没有意识到什么，脑子里仍然在梳理着刚才查看的采购资料。
哪些材料是生产部急需的，应该象哪家供应商采购？这家公司平常的品质与交货期怎么样？另外，这些材料的单价是不是都需要逐一再核实？对供应商的交货期，品质问题怎么样管控？
她一边急急地往前走，一边脑子里