十个员工：“明白。”
玩家们：“明白。”
一下子多了这么多竞争者，顾盼盼看着血经理的目光都带着打量。
就那么敬业，怕个组长没有选好么！
当选上组长是b级通关，能作为通关条件，说明玩家是完全有机会当上的。
不然b级通关就是个陷阱。
玩家跟原住老员工对比劣势很明显。
没有他们长的工作时间，论贡献肯定也没有什么说得出来的。
顾盼盼脑子快速转动，就听到血经理继续说话。
“好了，第一个考核，就是要你们把双手里面的肉露出来，放进去喂鱼，谁坚持的时间越久，谁得分就越高，超过三分钟就算合格，连三分钟都没有撑过的员工直接淘汰。”
“……”
其中有一个老员工把手臂露出来，上面坑坑洼洼，忍不住说：“血经理就不能换一个吗？我都喂了三年了，都没有一次是竞选成功的。”
血经理扫了他一眼：“还不是你奉献的心不够足，要是你不想竞选现在就走，活该一辈子都是一线（基层）员工。”
老员工默默把手收回，没有一个是要退出的。
血经理见状满意：“都把衣袖卷起，听我口令，考核开始！”