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业务拓展致内部管理变革，从层级式转向扁平化，老员工抵触，新员工期待更多机会，林晓通过培训和沟通解决矛盾，提升团队凝聚力和执行力。
苏家不忘社会责任，参与公益，捐赠设备，开展环保宣传教育。
几年拼搏，苏家在新领域站稳脚跟，成为领军企业之一。年会上，林晓激励员工：“成绩是新，要继续创新奋斗，实现更大梦想！”员工们信心满满迎接挑战，苏家的新征程充满希望。
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